Адамчук В.В., Романов О.В., Сорокина М.Е. Экономика и социология труда. - М.: ЮНИТИ, 2000.
Аксенова Е.А., Базаров Т.Ю., Беков Х.А., Лукьянова Н.Ф., Талан М.В., Ушаков А.А., Эдель М. Методы эффективного обучения взрослых. Учебно-методическое пособие. 1-е изд. М.-Берлин, ИПКгосслужбы, 1998. - 122 с.; 2-е изд. М.-Берлин, ИПКгосслужбы, 2000. - 160 с.
Алехина И. Имидж и этикет в бизнесе. - М.: Дело, 2005. - 112 с.
Базаров Т.Ю., Малиновский П.В., Управление персоналом кризисного предприятия. В.кн.: Теория и практика антикризисного управления/ Под ред. Беляева С.Г., Кошкина В.И., - М.: ЮНИТИ, 2003.
Беннис У., Дж. Томас Р. Как становятся лидерами. Менеджмент нового поколения. Geeks & Geezers: How Era, Values, and Defining Moments Shape Leaders. - М.: Вильямс, 2006. - 208 с.
Бондаренко М. Правовое регулирование труда муниципальных служащих. - М.: Издательство Института муниципального управления, 2002.
Броадбент М., Китцис Э. CIO-новый лидер. Постановка задач и достижение целей. - М.: ДМК пресс, 2006. - 288 с.
Бугров Л. Трудовой договор и "фирменные" правила управления персоналом // Российская юстиция. - 2002. - № 5.
Вагин И. Вожак, или лидер в России. - М.: Астрель, АСТ, Люкс, Харвест, 2005. -
368 с.
Васютин Ю. С. Подготовка и переподготовка государственных и муниципальных служащих: опыт, проблемы, противоречия // Образование и общество. - 2000. - № 5.
Вересов Н. Н. Эффективное управление: психологические критерии. - М., 2001. - 325 с.
Верховцев А.В. Заработная плата. - М.: Инфра-М, 2001.
Волгин Н.А., Николаев С.В. Доходы служащего и результативность производства. - М.: Экономист, 2001.
Волкова О.И. Экономика предприятия. - М.: Инфра-М, 1998.
Воробьева Е. Система мотивации - составляющая часть системы управления персоналом // Экономика и жизнь, ФПА АКДИ. - 2001. - № 15.
Галумов Э. Имидж против имиджа. - М.: Известия, 2005. - 552 с.
Гейц Н. В. Трудовой кодекс РФ. Профессиональный комментарий для бухгалтеров. - М., 2002. - 233 с.
Горемыкин В.А. Планирование в учреждении. - М.: ФИМЕНЬ РИЛАНТ, 2000.
Гостик Э., Честер Э. Менеджер с 24 "морковками". Замечательная история о том, как лидер может высвободить потенциал человека. The 24-Carrot Manager: A Remarkable Story of How a Leader Can Unleash Human Potential. - М.: Феникс, 2005. - 224. с.
Государственная служба. Сборник нормативных документов - М.: Дело, 2001.
Джей Р, Моррис С., Уилкокс Г., Нейзел Э. Лидер и команда. Практическое руководство лидера эффективной команды. - М.: Баланс Бизнес Букс, 2005. - 296 с.
Джон О'Шонесси. Принципы организации управления фирмой. - М., 2005.
Закалюжная Н.В., Аттестация как одна из форм определения квалификации работников// Законодательство и экономика. - 2004. - № 4.
Залесский Б. Б., Чиканова Л. А. Материальная ответственность работодателя и работника: Постатейный комментарий к разделу XI Трудового кодекса Российской Федерации. - М., 2002.
Захаров В. Формирование управленческого потенциала органов власти // Образование и общество. - 2001. - № 1.
Зинов В. Г. Менеджмент инноваций. Кадровое обеспечение. - М.: Дело, 2005. - 496 с.
Инструкция о составе фонда заработной платы и выплат социального характера, утверждена Постановлением Госкомстата России от 24 ноября 2000 г. № 116.
Исаев А. Самозащита// Труд. - 2002. - №3.
Как заставить директора быть честным// Рос. газета. - 2002. - №12.
Качалина Л. Н. Конкурентоспособный менеджмент. - М.: Эксмо, 2006. - 464 с.
Кибанов А.Я. Управление персоналом организации. - М., 2001.
Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации/ Отв. ред. Ю.П. Орловский. - М., 2002.
Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации/ Под ред. К.Н. Гусова. - М., 2002. - 598 с.
Кондратьева Т., Саламатов В. Имидж как точная наука. - М.: Амфора, 2006. - 304 с.
Консультация "Труда"// Труд. - 2002. - № 4.
Кричевский Р.А. Если Вы - руководитель. - М.: Проспект, 2001.
Кузин Ф. А. Современный имидж делового человека, бизнесмена, политика. - М.: Ось-89, 2002. - 512 с.
Курбатова М.В. Рынок труда: Теоретические проблемы, тенденции становления российской модели. - Кемерово: Кузбассвузиздат, 2001.
Курс российского трудового права. Т.2: Рынок труда и обеспечение занятости (правовые вопросы). Маврин С.П., Пашков А.С., Хохлов Е.Б. - М.: Проспект, 2002.
Курс экономического анализа под редакцией проф. М.И. Балашова, А.Д. Шеремета. - М.: Финансы, 2001. - 107 с.
Лоуренс П., Норья Н. Менеджмент побуждений. Что движет людьми и как применить это в бизнесе. - М.: Крылов, 2005. - 240 с.
Лубков А.Н. Контрактная форма найма и оплаты руководителей предприятий. - М., 2001. - №2. - С. 26-30.
Мак-Грегор Д. The Human Side of Enterprise Человеческая сторона предпринимательства, McGraw-Hill, New York, 1960
Малоун У. Т. Труд в новом столетии. Как новые формы бизнеса влияют на организации, стиль управления и вашу жизнь. - М.: Олимп-Бизнес, 2006.
Маслоу А. Маслоу о менеджменте. - СПб.: Питер, 2003. - 416 с.
Маусов Н. Менеджмент персонала - ключевое звено внутрифирменного управления // Проблемы теории и практики управления. - 2001. - №6. - С.8-12.
Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф.. Основы менеджмента.- М., 2002.
Методика планирования финансирования и ведения учета и отчетности производственно-технического обучения рабочих кадров на производстве. - М., 2000, 98 с.
Михайлова Е. - Как оценить кандидата? // Работа сегодня. - 2000. - №1.
Моргунов Е.Б. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение. М.: Бизнес - школа "Интелл - синтез", 2000. - 264 с.
Невинная И. Можно ли работать в долг?// Рос. газета. - 2002. - №3.
Нив Г.Р. Пространство доктора Деминга. - М.: МГИЭТ (ТУ), 1996. - 344 с.
Новое в Трудовом Кодексе РФ. // Деловой мир. - 2002. - №3.
Ойхман Е.Г., Попов Э.В. Реинжиниринг бизнеса: реинжиниринг организаций и информационные технологии. - М.: Финансы и статистика, 2000. - 336 с.
Оуэн Х., Ходжсон В., Газзард Н. Призвание - лидер. Полное руководство по эффективному лидерству. The Leadership Manual: Your Complete Practical Guide to Effective Leadership. - М.: Баланс Бизнес Букс, 2005. - 368 с.
Пол Д., Гари Э. Менеджмент, основанный на ценности. Как обеспечить ценность для акционеров. Value - Based Management: Delivering Superior Shareholder Value. - М.: Инфра-М, 2006. - 190 с.
Пространство и Стиль. Справочник-путеводитель по российским компаниям и представительствам. Выпуск 6. - М., 2005. - 544 с.
Роберт У. Джулиани, Керзон К. Лидер. Leadership. - М.: АСТ, Транзиткнига, 2004. - 528 с.
Российский статистический ежегодник. - М., 2001.
С чего начинается лидер. Harvard Business Review on What Makes a Leader. - М.: Альпина Бизнес Букс, 2005. - 232 с.
Спивак В.А. Организационное поведение и управление персоналом - СПб.: Питер, 2000.- 416 с.
Станкин М.И. Психология управления. Практическое пособие. - М.: Бизнес - школа "Интелл - синтез", 2000. - 344 с.
Таранов П.С. Приемы влияния на людей. Настольная книга бизнесмена. - М.: ФАИР - ПРЕСС, 2000. - 608 с.
Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия. - М.: Дело, 2000. - 272 с.
Туник Е. Е. Стили руководства в системе образования// Психологическая газета. - 2000. - № 8.
Уитмор Дж. Coaching - новый стиль менеджмента и управления персоналом. Практическое пособие. - Пер. с англ. - М.: Финансы и статистика, 2000. - с. 90
Управление персоналом / Под ред. А.Я. Кибанова. - М.: Гардарики, 2001.
Феофанов О. А.Реклама: новые технологии в России. - М., 2003. - 384 с.
Хотяшева О. М. Инновационный менеджмент. - М.: Питер, 2006. - 387 с.
Цветаева В.М. Управление персоналом. - СПб.: Питер, 2000. - 192 с.
Черкасов Г.Н., Громов Ф.А. Условия труда: анализ и пути совершенствования. - М.: Профиздат, 2004. - 176 с.
Шекшня С.В. Управление персоналом современной организации. - М.: ОАО "Бизнес - школа "Интелл - синтез", 2000 - 368 с.
Шкатула В.И. Настольная книга менеджера по кадрам. - М.: НОРМА, 2003.
В курсе «Менеджмент» рассматриваются методологические основы менеджмента, роль системного анализа, а также
проблемы адекватного использования возможностей технологий управления.